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(申报材料)红领巾奖章申报材料9篇

时间:2022-06-13 10:35:06 公文范文 浏览量:

(申报材料)红领巾奖章申报材料9篇

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇1

  影像科在医院领导的带领下,科室人员密切配合,齐心协力,使科内工作得以顺利开展,并取得了一定的成绩,推动了工作的发展。

  一、全面加强自身建设,适应新的形势发展。面对市场经济日益激烈的竞争,为适应全院发展,影像科始终坚持把建设一支*过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为主要任务来抓。为了提高思想道德素质,影像科在全体人员中开展了党的xx大精神、“xxxx”重要思想和党*党风学习教育活动。进一步增强了*敏锐*、*坚定*和*鉴别力。同时,影像科还广泛开展一些大案、要案为*示内容的思想教育和以“崇尚科学、破除迷信、,以使全科人员在思想上设防,*上过硬,行为上自检。通过学习,强化了科室人员立党为公、立身为民、全心全意为*服务的观念。影像科严格坚持每月两次的学习制度,组织全科人员学习党的方针政策、单位的各项制度和规定,领会精神,*技术的学习,*知识的讲座,从细微处着手建立工作规范,明确分工,落实责任,进而实现工作的有序开展。通过学习,增强了全科人员的凝聚力和战斗力。

  为能更好地建设影像科,影像科以建设学习型科室为目标,创新学习工作化、工作学习化的理念,在院领导的大力支持下,订阅了各类影像学杂志,不断充实各位医师的*知识,在科室上下营造了一种积极向上、健康有为的学习氛围。同时影像科在医院“团结、正气、干事、奉献”的医院精神影响下,大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神,努力做到微笑为民、努力为民,工作紧扣中心,决策贴近实际,协调体现重点,服务面向社会,为医院事业发展提供坚实基矗

  二、着眼规范有序,进一步强化科室内部管理。为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务,影像科重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理责任制,根据各项工作的特点,本着能量化就量化、不能量化就具体的方针,明确了工作目标和工作任务。二是健全了工作机制。(1)高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”的要求,岗位人员精选慎配,工作职责理顺关系,办公条件配全设施,实行即时检查,即时报告,大大提高了工作效率。全科同志树立了安全第一的思想,工作有程序,责任分清,认真负责,全年无事故/差错出现。(2)严格监督机制。科室领导定期/不定期抽查工作,凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务的,科务会通报批评。(3)奖惩激励机制。科长负责于年中、年末,在公开、公平、公正的原则下对全科室工作人员进行考核,并将考核结果与年度评优评先结合起来,对完成任务的给予通报表扬,对完不成任务的给予批评,并不得参加评优活动。这些措施大大提高了科室人员的工作积极*、主动*和创造*。

  三、完善规章制度,促进影像科工作规范化。影像科充分发挥了参谋部、后勤部和综合协调部的作用。为进一步提高工作水平和工作效率,坚持按规矩办事,先后制定了(影像科服务规范)、(影像科管理规范)、(影像科主任职责)、(影像科医师职责)、(影像科技工职责)、(影像科护士规范)、(考勤制度)等8项制度,全科人员按照相关责任和制度,规范了自己的行为,患者检查时使用服务文明用语,待患热情,杜绝了生冷硬顶现象,平时工作时穿着整洁,挂牌服务,接受患者的监督。科内落实了卫生责任制,责任到人,现在科室内外地面无污垢,无痰迹,室内物品摆放整齐,有序,门窗洁净/明亮,改变了以往脏/乱/差的状态。制度和责任的建立,为各项工作的开展提供了有力的制度保障。

  四、加强科内人员凝聚力,激发工作热情。由于平时工作繁忙,大家很少有时间交流思想,科内利用节假日时间以会餐的形式让大家放松身心,尤其在春节联欢会节目准备期间,大家在一起融洽的谈笑,彼此增进了了解,既锻炼了身心,也增加了友谊,大家感到非常快乐,工作也更见协调。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇2

  XX市建设工程专业分包、劳务分包交易中心(以下简称分包中心)是XX市建筑市场管理站的一个对外窗口服务部门,现有工作人员6人,其中女职工4人,占科室总人数的70%。主要负责建设工程专业和劳务分包交易服务与管理,建设工程专业和劳务分包信息发布,核发建设工程专业和劳务分包施工合同备案书,新建工程项目礼貌施工技术咨询服务的登记与信息传递,外来专业和劳务分包企业登记核验服务,全市建筑业流动人口计划生育管理,代收印花税,理解市民咨询和投诉等工作。多年以来,分包中心在市建委党组的正确领导下,坚持开展“创立礼貌岗位、构建和谐窗口”活动,把创立“巾帼礼貌岗”活动作为一面旗帜,严格制度,热情服务,顽强拼搏,不断改革创新,创立工作取得了较好成果。

  一、领导重视、组织健全,开创创立工作新局面

  为了抓好“巾帼礼貌岗”创立工作,站领导十分重视,把创立活动纳入日常工作计划,成立了创立领导小组,全面负责组织协调工作,制定创立规划,构成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓的工作格局。组织开展定期检查,科室负责人具体负责“巾帼礼貌岗”创立工作的落实,以确保创立活动有制、有序、有效地开展。经过会议宣传、组织学习、制作板报等形式,分包中心全体女职工以岗位建功为目标,开展争创“巾帼礼貌岗”活动,以“岗位成才、岗位建功”为目标,心往一处想,劲往一处使,开创创立工作新局面。

  二、健全制度、规范管理,服务质量再上新台阶

  “没有规矩、不成方圆”,分包中心为对各项工作进行规范、科学、长效管理,根据上级有关规定,结合实际情景,制定完善了一系列行之有效管理制度。先后制定了《业务受理操作指引》、《投诉处理工作规范》、《分包交易工作流程和交易规则》、《办事明白卡》、《社会办事承诺》等一系列流程制度,每年向前来办事的建筑企业发放各类宣传资料3000余份。此外,还对各项流程制度的执行情景进行监控,及时发现存在问题,制定改善方案。真正构成“人人是窗口,处处是形象,事事是服务”的良好局面,深受参建各方的好评。

  三、强化学习、提高素质,窗口形象焕发新面貌

  女职工们采取多种形式加强业务学习培训,坚持每周利用半天时间进行学习,常年坚持开展“三义”、“三德”、“四有”、“四自”教育、开展“做人与做事”、“争做岗位明星”等为主题的学习与讨论。女职工们能够严格要求自我,虚心理解干部职工和建筑企业的意见提议,对社会反映强烈的焦点、热点问题,认真开展自查自纠,制定整改措施,确保突出问题有效解决。始终坚持从小事入手,从点滴入手,常年坚持着装仪表、待人接物、礼貌用语、卫生习惯等日常行为的养成,并以此作为创立巾帼礼貌岗、树立礼貌服务形象的基础。

  四、爱岗敬业、无私奉献,平凡岗位展巾帼风采

  女职工们在工作岗位上兢兢业业,爱岗胜过爱家,全身心投入到每一天、每一刻的工作中,认真受理每一项业务,为给企业解难题、办实事,经常推迟下班,在自我平凡的岗位上,做出不平凡的表现。在搞好本职工作的同时,她们还参与社会各项公益事业,坚持每年参加站组织开展的“送温暖、献爱心”、“社区扶贫帮困”、救助下岗职工、捐资助学等活动,近年来先后捐款千余元。参加文体活动,陶冶情操,展现巾帼风采。几年来,她们在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“七一”党的生日、元旦春节联欢会等节日中参加各项文体娱乐活动。

  分包中心把“创一流管理、创一流效率、创一流服务、创一流业绩、树一流形象”作为工作的准则和行为标准,以实际行动争创“巾帼礼貌岗”、争当巾帼岗位明星,以实现我市城建事业的快速发展为己任,在新一轮的城市建设高潮中做出新的更大的贡献。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇3

  自1994年团支部成立以来,历届支部的全体团员秉承“锐意创新、甘于奉献”的理念,以严谨的工作作风、奔放的工作热情、积极的工作态度,在“聚财为国、执法为民”的税务战线上,展示了共青团员的风采,圆满地完成了各项工作任务。团支部的各项工作受到了当地政府、上级团委、辖区企业的肯定和好评。特别是2009年,在国际金融危机的影响下,团支部坚持“组织建设和税款征收两手抓、服务经济和支部发展两促进”的方针,促使分局税收收入同比增长30%,两项重点活动受到XX省XX市XX区政府的肯定和推广。

  一、加强组织建设,奠定坚实基础

  不断完善支部各项制度,及时进行换届选举。现任支部书记在大学时便是名优秀的团干部,2007年全票当选为第三届团支部书记。他用丰富的团务工作经验,不断推出组织建设新举措,为支部的“又好又快”发展奠定了坚实基础。坚持召开“新阳光晨会”。要求团员每周三上午提前半小时上班,通报支部情况、布置下周工作、开展谏言献策,三年未中断一次。不断完善活动设施。建立团员活动室,配备团报团刊、乒乓球台、上网电脑、多媒体影视等设施。积极创办团务橱窗。利用税法宣传栏创办“团旗在飘扬”橱窗,每2个月更新1次。努力打造学习型团队。一方面组织团员青年系统学习国学理论,先后阅读《论语心得》、《宋词精选》等书籍;另一方面,引导团员坚持自学提升学历,目前,有八名团员获得了在职本科学历,三名团员考取MPA研究生。

  二、积极服务企业,促进经济发展

  积极响应政府号召,以促进经济发展为己任,服务企业多项举措被肯定。动议实施“1265科技创新工程”。2009年,支部响应XX市委市政府关于“发展创新型经济、建设创新型城市”号召,深入辖区4个乡镇和1个省级经济开发区,对23个省级以上高新技术企业进行调研,在获得详实资料后,建议在全区实施“1265科技创新工程”。具体含义是:“十二五”期间,地税部门重点为65个新产品的研发提供全方位的服务。XX区委区政府高度重视这项动议,并把地税的思路升格为党委政府的中心工作,要求举全区之力,为“1265科技创新工程”保驾护航。积极开展“科技创新牵手大行动”。响应国家号召,牵手18个高新技术企业的.团组织,联合进行科技创新。将税收优惠政策植入企业自主创新,协助争取上级部门项目扶持。2009年,在支部的参与下,XX锻压机床有限公司的自主创新项目“高速精密数控冲床”通过国家“高档数控机床与基础制造装备”科技重大专项立项,这是全省唯一获得两项工信部认定的高档数控机床研发项目,获扶持资金XX万元。坚持举办“纳税人沙龙”。2008年下半年,国际金融危机影响较大,为给企业鼓劲,支部在12月26日晚组织首次“纳税人沙龙”,主题为“平安夜护佑平安,开发区加速开发”。2009年,纳税人沙龙又组织两次,主题分别为:“税收筹划与企业发展”、“阳光心态与企业文化”。

  三、主动结对帮扶,支持农村建设

  支部积极响应中央关于支持新农村建设的号召,选择辖区经济条件最为薄弱的徐集村进行结对帮扶。在协同区农业局、商贸局等部门为村发展调研把脉后,推出“五送”帮扶举措,即送观念、送政策、送科技、送项目、送文明。在“送观念”上,经常与农民谈心,讲述苏南的发展之路,推心置腹的话语深深打动了群众,许多人再不愿苦守一亩二分田,而是跳出田头跑码头,融入市场大潮。在“送政策”上,积极宣传国家政策,消除误解,坚定信心。村民徐石定买了一台收割机,为左邻右舍提供有偿服务,获利xx万元。有人举报其偷税漏税,支部团员及时告知此业务免税,让他吃了“定心丸”。在“送科技”上,斡旋多方,投资启动“百亩蔬菜大棚工程”,并从XX大学农学院聘请教授担任技术顾问。如今的徐XX,“寒冬黄瓜绿油油、腊月蕃茄挂枝头”已是一道寻常风景。在“送项目”上,利用自身联系广泛的优势,引进奥尔玛橡塑和福特电动工具两个民营企业,盘活了村里闲置资产,仅此一项一年可为村里增加房租收入7.5万元。在“送文明”上,协助村里对3条骨干河道与5个池塘进行了综合整治,同时购买XXXX株树苗,使多年荒芜的河滩得以绿化。先后捐献两台电脑和500余册图书,赠阅8份报纸,建成“农家书屋”,得到农民欢迎。

  2008年10月,XX村顺利通过了XX市“小康先行村”验收。2009年5月,XXX市纪委和机关党委联合在XX村召开了“结对帮扶现场会”,团支部作了先进典型经验介绍。

  四、真情呵护孤儿,响应和谐社会

  支部7年如一日关怀孤儿朱XX。七年前朱XX的父亲在一次意外事故中丧生,母亲离家出走,被蒋XX的远亲暂时收养。2003年,小朱进入蒋王中学就读,团支部就包下了他的全部学杂费。2006年,他考上XX石油技术学校后,团支部更是从学习生活、成人成才方面给予全方位的关怀,不但替他代缴了入学费,而且支部书记坚持每季度写一封信,稍去亲人般的问候。2009年秋,小朱毕业后难找工作,支部极力向社会各界推荐,华东石油局某公司终于同意试用。他走上工作岗位后,团支部依然真诚呵护,激励他刻苦钻研业务,用真才实学赢得单位的承认。朱XX逢人便说:“二分局团支部就是我的家”。

  五、积极争先创优,“1+1”志愿服务

  支部积极开展情系社会“1+1”志愿服务活动。一是1个青年志愿者团队帮助建成1个法制型校园。派出业务骨干担任邗江实验学校的校外税法辅导员,用通俗易懂的形式定期宣讲税法,鼓励学生们结合动漫制作、知识竞赛、有奖征文、税网设计等活动向社会宣传税法。二是1个青年志愿者团队帮助建成1个成长型企业。主动将1户由下岗人员创办的小型企业作为帮扶对象,组织支愿者上门提供税收咨询服务,围绕产业导向、市场定位、客户需求、经营管理、资金融通等多个方面“出点子、当参谋”,帮助该企业用足用好税收优惠政策,规范财务,降本增效。三是1个青年志愿者团队帮助建成1个致富型村庄。通过实地考察,提出合理化建议,帮助徐集村盘活存量资产,利用原来倒闭的两个村办企业的闲置厂房进行招商引资,帮助建成100余亩蔬菜大棚,走高效农业之路。四是1个青年志愿者团队帮助1名奋斗型人才。爱心资助1名贫困学子完成学业,鼓励其立志、立德,早日成材。

  几年来,二分局团支部的各项工作“创新争当排头兵,奉献甘做铺路石”,受到了社会各界的高度评价。团支部先后被共青团扬州市委、共青团江苏省委表彰为“青年文明号”;被共青团江苏省委表彰为“XX省五四红旗团支部”;1名团干部分别被共青团江苏省委、共青团XX市委评为“江苏省优秀团干部”、“XX市十佳青年志愿者”,1名同志获“XX市新长征突击手”称号,1名同志入选XX市第五届邗江区第二届精神文明建设新人新事。

 

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇4

  “山区农民穷,我也是穷怕了的,所以当我有能力了,就一定要帮助更多农民脱贫致富。”这是我作为_县政协委员的初衷和应尽的责任。2018年8月31日以来,省、州、县政协号召开展脱贫攻坚助推行动,我就想办法用我们自身的优势,为助推脱贫贡献力量。

  通过发展辣子、香椿、花椒等产业,老厨娘公司带动受益群众3468户1.54万人,其中建档立卡户1256户6029人,增加收入3931.15万元,户均31299元,人均6520元。公司旗下永恒种植专业合作社,每年为社员分红60余万元,为股权量化政策受益贫困户分红30余万元。举办科技培训12期,培训企业职工和农村辣子、香椿产业发展示范户劳动力812人(次)。公司先后安排当地农民123人进厂工作,其中贫困农民85人,残疾特困农民10余人。为冬瓜寨村修建进寨道路5公里;除了公司帮扶外,我个人共为36户贫困户捐款12万元。

  为贫困户劳动力提供就业岗位

  脱贫攻坚助推行动开展以来,我利用自身的优势和现有的资源,积极主动地为当地建档立卡贫困户提供就业岗位70余个。其中,安排在公司工作的建档立卡贫困户18人,有6人为残疾人,月平均工资1800元。生产旺季提供临时岗位50余个,并把机会优先提供给建档立卡贫困户和身有残疾但具有一定劳动能力的贫困群众。

  帮助贫困户选择一个合适的产业项目

  我的公司是一家以加工当地特色农产品及购销为主营项目的企业,产品的原料一半来自农户。随着企业的发展,原料的需求逐年增加,我们鼓励并帮助当地贫困户参与到公司的原料种植中来,促进了贫困户靠自身发展实现增收的转变。脱贫攻坚助推行动开展以来共计免费为贫困户发放种苗50万株,价值15万元;带动_、_、_、_、_以及广西那坡、百都、百省等地贫困户参与辣椒、香椿种植206户,增加种植面积1000余亩,206户种植户人均增收4000元。

  为贫困户产业发展提供技术服务

  带动贫困群众发展辣椒、香椿种植产业,就必须要让他们放心种大胆种。我要求公司的技术人员免费为贫困群众提供技术支持和种植辅导,帮助他们把控从育苗到采收的各个关键环节,确保辣椒、香椿的种植质量。我们还与州农科院辣子研究所合作,免费为贫困群众提供种植技术讲座。

  为贫困户产品销售提供渠道

  带动贫困户开展种植产业就要为他们解决农产品销售的问题,让种植户辛苦的劳动得到应有的回报。因此,公司在鼓励和带动群众种植之初,就与他们签订了不低于市场价的种植回收合同,让群众对农产品的种植无后顾之忧。

  资助贫困学子

  我主动为_镇中心小学的贫困学子,捐赠书包和文具,还鼓励他们的父母参与到辣椒、香椿种植产业中来,帮助他们增加收入。只有贫困孩子的父母脱贫了,孩子们将来上大学才会有保障。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇5

  努力向上吧,星星就躲藏在你的`灵魂深处;做一个悠远的梦吧,每个梦想都会超越你的目标。下面是课件网小编为您推荐某企业团支部五四红旗团组织评选申报材料。

  xx公司团支部成立于xx年xx月,现有委员x名,共青团员xx人,其中28-35岁xx人,占总人数的xx%;28岁以下团员xx人,占总人数的xx%。2021年以来,xx公司团支部在共青团xx市委及公司党委的领导和帮助下,坚持“党建带团建”,紧紧围绕公司经营发展工作,充分发挥团组织的战斗堡垒作用,激发广大青年团员积极性和创造性,立足岗位发挥青年特长,攻科研、保交付、抢市场、抓运营,用自己的青春力量展现了公司青年群体的责任感与使命感,为公司经营发展贡献了积极的作用,xx公司团支部被公司党委授予“优秀青年先锋号”。xx公司团支部大力弘扬秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,全力配合好我市疫情防控工作,积极发挥青年志愿服务在疫情防控中的重要作用,16名青年团员被共青团xx市委表彰为“xx市疫情防控志愿服务先进个人”。现将相关情况简要汇报如下:

  一、团组织班子组织凝聚力和战斗力持续提高

  2021年,xx公司团支部严格按照团的组织程序进行换届选举,选举产生了思想政治素质过硬、团结务实、自律高效的青年团员组成新一届团支部委员会,并通过召开团支部大会、传达有关会议、文件精神、组织开展学习讨论等,保证了团支部委员的整体素质良性发展。新一届团支部委员会成立后,坚持“学中干、干中练、练中立”的原则,大力推进制度建设,相继建立《xx公司团支部管理办法(试行)》《xx公司团支部专项经费管理办法(试行)》《xx公司团支部推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则》等切实管用的团支部工作制度。通过建章立制,不仅规范了团支部工作流程,而且充分发挥团员青年的工作热情和积极性,增强了团支部的凝聚力、战斗力,保证各项工作的顺利开展,并达到了预期效果。

  二、青年群体思想意识形态保持向上向好态势

  xx公司团支部充分认识到意识形态工作极端重要性,不断发挥巩固团员思想阵地的重要作用,牢牢把意识形态工作的领导权、管理权、话语权掌握在手中。2021年,xx公司团支部积极发挥团组织育人、活动育人,围绕引导青年成才、服务青年需要的主题,积极探索新时期企业团员青年思想政治教育的方法和路子,在组织青年员工常态化学习习近平系列讲话精神、《习近平谈治国理政》等理论知识的基础上,通过微信群、支部会议、面对面等途径灵活对青年员工开展思想教育50余次,还及时组织团员青年学习行政例会、生产例会、安委会、保密会、职工代表会等会议精神,及时了解公司、贯彻落实相关要求,及时解决实际困难,保证青年员工在思想上与组织高度一致,以及团员队伍的良好素质和稳定。

  三、青年群体志愿服务社会活动开展有声有色

  xx公司团支部大力弘扬秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,面对突如其来的新冠疫情反弹,及时号召青年党员、团员志愿者开展防疫志愿服务活动,以实际行动践行雷锋精神。针对个别员工恐慌的心理,团支部主动作为,抽选4名心理学专业青年成立了新冠疫情心理疏导工作小组,疫情期间深入车间开展员工心理疏导。针对疫情防控人力资源短缺的问题,团支部主动请战,多样化助力疫情防控。从2021年8月份开始,团支部组织20名青年团员配合公司疫情防控专业组进行日常消毒及人员体温测量登记工作。在地域疫情形势时期,团支部及时响应共青团xx市委号召,累计派出30余名青年轮流在高速路口排查过往车辆和防控区值日。积极参加公司所在街道办事处举办的“创先争优,为民服务”活动,组织二批青年志愿者走进校园,开展xx专业知识讲座及安全出行宣传;参加市公安局交警队举办的“文明出行,安全大家”活动,累计开展维持交通秩序xx余人次,时长700余小时,用实际行动树立了公司青年和xx青年市民良好的社会责任形象。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇6

  一提到勐腊县勐腊镇龙林村驻村工作队员_,村班子成员和村民们个个都竖起大拇指,对他赞不绝口,都亲切地称他为“邱神医”。_自2017年2月担任驻村工作队员以来,用一颗热爱扶贫帮困工作的赤诚之心、关爱病人胜过关心自己的圣洁医德、无私奉献的可贵精神,认真履行好自己的工作职责,时刻谨记“群众事无小事”,深入基层,为群众解决实实在在的困难,为勐腊镇健康扶贫贡献自己的力量。2018年,_被评为优秀驻村工作队员和优秀工作者。

  把责任扛在肩上

  _虽然从小在农村长大,但从未在农村工作过。他深知良好的基础工作是干好脱贫攻坚工作的前提。为详细掌握龙林村的实际情况和村民的实际需求,自进驻村的第一天起,_就深入各村小组摸清基础设施建设情况,同群众面对面交谈,积极参加各村小组党支部会议、村民大会,听取大家对脱贫攻坚工作的意见建议。认真做好民情日记,完成了2017年至2018年多次入户、遍访、回访、调研工作,增强帮扶责任单位、帮扶责任人和驻村扶贫工作队员与贫困户之情的感情,准确掌握龙林村92户建档立卡贫困户的详细情况和村民的实际需求。

  龙林村有5个村小组237户917人,有建档立卡户92户342人,是一个集傣族、哈尼族、瑶族、汉族为一体的村。为全面落实健康扶贫工作,助力贫困户脱贫,_协调州傣医医院开展了健康扶贫“六大行动”:健康管理服务精准行动、医疗救助保障行动、分类救治行动、医疗服务能力提升行动、公共卫生服务惠民行动和全民健康素养促进行动,为92户建档立卡户和50多户困难户解决了身心健康问题。同时,协调本单位挂包干部解决了2户贫困家庭子女考入大学学费问题和1户贫困家庭因建房资金特别困难的危房改造问题,帮助曼班东村小组解决10吨水泥用于村内基础设施建设。_心里时刻想着贫困户,在节日到来之际,他积极协调挂包单位和驻村工作队员开展节日慰问,给贫困户送去大米、食用油和单位干部职工自发为困难家庭所捐的钱款。

  把群众放在心中

  在工作中,_只有一个目标——让贫困户早日脱贫,让更多的患者早日康复,让山区群众早日奔向小康。针对92户贫困家庭的生产生活发展需求,通过抓基础设施建设与产业发展相结合,与龙林村干部、驻村工作队员共同建立了龙林村扶贫土特产集市,带动龙林村贫困户脱贫致富,促进脱贫攻坚任务的完成。

  在安居房改造建设工作中,_积极为贫困户申请物资补助做好联系、服务工作,解决建房物资。贫困户经常打电话向_咨询安居房物资申请补助事宜,不管多晚他都耐心地为贫困户讲解政策,帮助填写物资申请表并亲自送到镇上去协调建房物资。建档立卡户经常对他说:“感谢党和政府,感谢驻村工作队员,让我们住上了安居房。”

  _除了认真履行驻村工作队员职责、认真贯彻党和国家的扶贫方针政策外,作为州傣医医院的一名医师,在开展工作之余,利用自身技术专长,用中傣医临床适用技术,为辖区群众开展健康知识讲座和免费治疗200余人次。其良好的效果赢得了群众的信任和好评,为驻村扶贫工作打下了良好的群众基础。一位年近花甲的老波涛拉着_的手说:“经常能够看到你,我们活得更有信心了,你是我们脱贫的保障啊!”

  正是有像_这样在基层默默奉献、在为百姓谋幸福的扶贫干部,党和国家的政策才能落实落地,群众的生活才能越过越好,心理和身体才会越来越健康。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇7

  xx街道社区事务受理服务中心现有工作人员64名,其中女性45名,占中心总人数的70%,负责人为女性。自2004年整合成立以来,成为承接政府职能为社区居民提供各类政务服务的综合性公共服务机构,包括人社、计生、民政等9个大类165项。

  一是组织学习,提升素养,做到打铁还需自身硬。中心一贯注重对员工的素养培养,通过主动学、请进来、走出去等不同学习方式,引导员工学理论,学规章,学业务。不断充实新知识、新本领,提升了中心员工的整体素养,为更好地服务群众打好扎实基础。

  二是服务创新,提升效率,做到服务群众不畏难。中心确立了“群众的事就是自己的事、群众的事比自己的事还要紧”的服务理念,积极打造“乐业xx”特色服务品牌。通过延伸服务,消除末梢堵塞;通过双向服务,达到共创共建;通过三送三进,促群企双赢。

  三是搭建平台,架设桥梁,做好公共服务导航灯。全面贯彻落实各项促进就业创建工作,实施三级队伍网络管理,上下联动,相互合作。广泛宣传,提高政策知晓率;完善运用政策机制,使政策落地生根;开展创业指导服务,提高企业存活率;组织现场招聘会,职业指导,联结供需双方;建立就业托底基地,服务就业困难群体;实施不同人群的分类培训,提高职工稳岗率和求职者就业成功率。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇8

  这就是我们xx市第十三中学10-5班,一个充满朝气、温暖、和谐、团结奋进的大家庭。在2010年里,10-5以进取、良好的精神面貌展示在大家面前,在班主任的带领下,在很多项目中都取得优异的成绩,这些成绩的获得都离不开我们全体师生的辛勤汗水和奋斗的心血。

  一、班级理念引领我们前进

  一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的团体,班级理念是对于一个团体的建设是最关键的。从开学第一天,我们班团体就制定了班级宣言:悦纳自我,超越自我。在平时的教学过程和各种活动中,不断地强化,使学生内化到内心深处。也许我的专业是心理学,在我们的班级管理中,我运用了很多心理学的知识管理我的班级。阿德勒认为自卑感是与生俱来的,所以我们需要培养的是自信和学会进取的自我暗示。很多行动是需要用语言来鼓励的,我们的班级宣言在每一次班会上都要齐声朗读,目的是让学生从口头深入到内心。

  为了贯彻这一班级理念,我们班级开展了丰富多彩的主题班会活动:如我爱我班、悦纳自我,超越自我、团结合作,共创辉煌等主题班会,目的是让同学们将班级理念更好的理解、运用于生活。无论是在五项达标,还是在学习上,我们贯彻执行我们的班级理念。在这一理念的指导下,我们在各个方面都取得了不俗的成绩。在公共场合,无论是冠军班的展示,还是班级的作品,我都会让学生毫无顾忌的大声说出来。我们应当多给学生鼓舞,多给学生自信,多给学生支持。当然,正是由于这一理念的支撑,我们的班级才会不断的提高。

  二、良好学风激励我们拼搏

  优异的成绩,是一个优秀班级的重要体现。我们10-5班是一个学习氛围浓厚的班团体,拥有一流的师资队伍,同学之间相互学习与合作,进取进取,共同提高。最重要的是大部分同学的学习兴趣都很高,课前准备充分,上课进取听讲,课后及时复习。在班内,每个人都有自我的竞争对手,都有自我的合作小组,相互帮忙,共同提高。同时班上会定期开展班级学习交流会,互相沟通,互相帮忙,找出自身的优势和劣势。每次考后,同学们都会对考试进行分析与总结,设定自我的下一步目标。

  在同学们的共同努力下,在2010的期中考试中,我们10-5班在语数英上都取得了优秀的成绩。在2010-2011年度上学期的期末统考中,统考成绩名列全年第一,其中语文一向在年级中独领风骚,数学名列第二,这一系列成绩的取得离不开教师的辛勤付出与同学们的刻苦努力。所以,10-5班良好的学习激励着我们不断的前行。

  三、特色班级推动我们发展

  众所周知,强大的团体舆论是一种潜在的无形的教育力量,不仅仅能提高学生辨别是非的本事,并且能构成团体荣誉感和良好习惯。所以我们10-5班在团体的公共讨论下,创立了以“团结进取”为主题的特色班级。在特色班级的建设过程中,我们开展了丰富多样的活动:团体辅导、专题讲座、主题班会等,以培养同学们强烈的团体观念、浓厚的班级情感、坚强的团体核心,拥有自我的班级特色。在这过程中班干部和课代表起到很好的表率作用,大家分工协作,互相配合,班级事务井井有条。

  同时我们10-5班还经过丰富多彩的课余生活来调节学生紧张学习的大脑,使同学们在枯燥而紧张学习生活中感到一些欢乐,同时培养学生的团体荣誉感和团结合作的精神,也体现了我们特色班级的主题“团结进取”。此外,在特色班级的建设中,班干学会管理班级,管理本事不断提升。每周召开一次主题班会,都由班干部主持,总结一周来的班级情景,存在的得与失。在这个过程中充分调动班干部的进取性,激活他们的主动性,增强他们的威信,提高了我们班级的凝聚力和向心力。

  文明班级申报材料四

  xx年级人数虽少,但这是一个奋发向上、朝气蓬勃、团结友爱的团体。班级风气健康向上,学风浓厚。有一支工作认真、职责心强的班干部队伍。各种活动开展得丰富多彩。展示了良好的班风班貌和强大的凝聚力。下头就我班在本学年的事迹作简单介绍:

  一、加强班级团体的管理,班干得力。

  班干部由全体学生民主选举产生,班干部产生后,落实具体职责制度,做到分工明确,定期召开班务会议,讨论班级中出现的问题及解决的办法,如实做好班务日志。我班拥有一批工作得力的好干部。这些班干部别看他们年纪小,可做起事来一套又一套,是教师的好帮手!班干部都能各司其职,我们努力让学生参与班级管理,互相监督,做到事事有人管,人人有事干,共同建设班团体,真正发挥了小主人的作用。

  二、构成漂亮舒适的班貌,班风良好。

  本班教室布置美观大方,窗户洁净,墙壁整洁,正面墙上悬挂国旗,班内布置了学习园地、表扬栏、展示台等,设置合理得体、资料丰富,班级中设立了“绿化角”和“图书角”。每次都按学校要求出好黑板报,样式美观,资料可读性强。课室桌椅讲台摆放整齐,保护完好。在教师的带动下,好人好事不断涌现,且有记录在案并适时表扬。课堂秩序井然,气氛活跃,遵守课堂纪律,学生能进取举手回答提问,尊重教师,上课无搞小动作现象。班级以“小学生一日常规”为管理制度,用文明班评比的形式促进班风、学风的构成,学生文明有礼,勤学向上,班级文化氛围浓厚。我班一学年来多次被学校评为“文明班级”。

  三、开展丰富多彩的活动,成绩显著。

  本班经过团体活动对学生进行教育,促使学生在班团体中和谐、全面发展。每个星期我们总是有计划、有针对性、有目的地开展主题班会活动,进取组织开展教育意义深刻的课外活动,进取参加学校组织的各种活动,并取得了优异成绩。除了进取参加全镇或学校的各种活动外,本班也开展了各种学科知识竞赛活动,如本学期本班开展了硬笔字、手抄报、诗歌朗诵、口算等比赛,经过各种学科知识竞赛,提高了学生的学习兴趣,发挥了学生的个性特长,培养了学生的“自主”本事,推动了学校的素质教育。

  一向以来,我们在班团体建设过程中做了不少的工作,提高无止境,我们仍需要努力,团结的思想是让我们认为自我有本事在各项活动中做得更好,奋进的精神令我们看到自我有潜力使成绩更上一层楼。每个孩子都期望自我在提高,你们的肯定和鼓励,将是我们前进的动力。

(申报材料)红领巾奖章申报材料篇9

  xx小学五年级三班是一个由55名天真可爱的孩子组成的活力飞扬、活力四射、团结友爱、自强自信的群众!在这个温馨的大家庭里,每个人都在最大限度地发掘自我的潜能,提高自身素质;最大限度地释放自我的热量,为这个群众增光添彩。“五年三班,我们的至爱,我们的骄傲!”——这是五年三班全体同学共同的心声。沐浴着晨光雨露,五年级三班走过了五年的春华秋实。虽然年轻,但充满自信;虽然稚嫩,但敢于拼搏。在五年的成长道路上,同学们相亲相爱,携手共进,以坚实的步履留下了让我们引以自豪的足迹。此刻,就让我们去细数这五年的成长,展示我们的风采。

  一、加强班风建设促进和谐发展

  小学阶段是人一生求职和性格构成的重要时期。正所谓“近朱者赤、近墨者黑”,这个时期要是沾染了不良的习气,将对自我的一生产生极为恶劣的影响。几年来,我指导班委们透过开座谈会、辩论会,组织大家看宣传片等形式大力提倡社会主义道德风尚,宣传好人好事,坚决同坏人坏事做斗争。总之,在大环境的熏陶下,我们班的绝大部分同学都能做到“慎独”,即在没有其他人注意到自我的时候,仍然能以较高的道德标准来约束自我。正因为如此,几年来我们一班已构成了一种“好学、朴实、正直”的班风。

  二、实行班干部轮换制,发挥主人翁作用

  班干部实行轮换制,学生自我申请岗位。以此让每一个学生都能管理班级,增强学生的主人意识。班主任对每期班干进行上岗培训,落实具体职责,做到分工明确,定期召开班务会议,讨论班级中出现的问题及解决的办法,如实做好班务日志。在下一期班干部上任前,由全班同学对即将卸任的班干进行“班绩考核”。即将上任的班干部以此取长补短。全体学生都参与班级管理,互相监督,做到事事有人管,人人有事干,共同建设班群众,真正发挥了主人翁作用。

  三、严抓养成教育,争做星级少年

  良好班级风气的构成需要每一名学生有良好的行为习惯。我们五年三班在班级内开展“争做星级学生”活动。五年三班将班级、学校开展的每一项活动以及学生在课上、课下各方面的表现与“星”挂钩,只要学生在某个方面有了突出的表现就给他加一颗相应的“星”,反之则要摘“星”。如谁在劳动中表现用心就奖励他一颗“劳动星”;谁帮忙了其他同学就奖励他一颗“友爱星”;谁在学校开展的活动中有好的表现就奖励他一颗“特长星”;反之,谁不完成作业就摘掉他的“勤学星”;谁和同学发生了矛盾就摘掉他的“友爱星”透过这样的“争做星级学生”活动的开展,五年三班很多同学改掉了自我的毛病,变得用心上进。

  四、丰富多彩的班级文化,育人无声

  教室有“班级星榜”、“个性展示版面”、“小小书法家”、“成长足迹”、“我爱记生词”、“妙笔生‘画’”等板块。透过全班同学的努力大家使墙壁能“无言叙说”,成为了情操的熔炉、知识的海洋、张扬个性的舞台,真正到达了“春风潜入夜,润物细无声”的境界。

  五、活动育人,有声有色有实效

  1、班级在活动中增强凝聚力

  上学期的趣味运动会由于时间比较紧,除了体育课,我们只能利用中午休息和午时放学的时间练习,全班没有一个叫苦叫累。大家齐心协力,付出了辛勤的汗水,获得了第一名。此外,我们班还在学校组织的各项活动中脱颖而出,如班容班貌评比、黑板报、运动会、庆元旦歌咏赛等。透过活动,大家的群众荣誉感和班级凝聚力更强了。

  2、学生在主题活动中受到了教育我们利用班队课和综合实践活动,开展丰富多彩的主题活动,如“牵手环保”、“安全在我心中”、“相伴诚信”、“学会感恩”“温情在学校,友爱在班级”等等,使学生在每一次的活动中都能有所收获、启发。

  3、学生在活动中展示才华

  学校举行的各项活动中,我们的孩子都用心参加,如科技创新比赛,幻想画比赛等都有我们班孩子的身影。在这些活动中尽情地显示了孩子们的才华和智慧,也展示了我们班级良好的班风班貌和强大的凝聚力。牟浩杰在市“经典诵读”比赛中获得3等奖,牟庚辰在区科技创新大赛中获得2等奖,秦诗童在区“七巧科技”比赛中获得优秀奖,李洋在市级幻想画比赛中获3等奖。

  “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,这天,也许我们不是最棒的,可是我们坚信:只要努力,明天我们会闻到那腊梅傲放枝头的幽幽清香!

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