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2022年度组织部长言论:锻造全面过硬的组工干部队伍

时间:2022-04-25 13:35:02 公文范文 浏览量:

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2022年度组织部长言论:锻造全面过硬的组工干部队伍

组织部长言论:锻造全面过硬的组工干部队伍

新时代开启新征程,新征程呼唤新作为。肩负新时代赋予的重大使命,组工干部应认真贯彻讲政治、重公道、业务精、作风好的要求,自觉加强自身建设,勇于进行自我革命,忠诚担当、敬业奉献,做到“讲话让人相信、办事让人放心、服务让人满意”,把组工干部队伍锻造成为担当作为、砥砺奋进的“钢铁战队”。

锤炼绝对忠诚的政治品格。“对组工干部来说,第一位的是政治上绝对可靠、对党绝对忠诚。”组织部门作为党委的政治机关,肩负着管党治党的重要职能,组工干部必须牢固树立绝对忠诚的政治品格,旗帜鲜明讲政治,一切行动听指挥,做讲政治的表率。绝对忠诚必须建立在对党的纲领和指导思想真正认同的基础上,真懂才能真信,真信才能忠诚,这是修身做人、干事创业的重要遵循,也是对组工干部的基本要求。要严守政治纪律和政治规矩,坚守政治信念,站稳政治立场,自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程,使自己的政治能力和担负的工作职务相匹配。清醒认识到党和人民赋予的权力是千钧之重,选出来的干部、引进来的人才、讲出去的话语,事关工作大局、事关政治大节,必须以绝对忠诚之心把好关、负好责。

恪守精益求精的工匠精神。一个人对认真的理解深一层,对敬业的感悟就高一等,爱岗的态度就会更强,干事的激情就会更足。组工干部应树立强烈的事业心和责任心,有了责任心才能提高工作水平和办事能力。没有责任心,再高的水平、再强的能力,也只是夸夸其谈、毫无用处。组织工作的性质和地位决定了组工干部必须素质过硬、能力过硬、作风过硬。组工干部应有弘扬践行“工匠精神”的认识和定位,自觉把工作标准更高、工作要求更严、工作态度更好的要求融入到本职工作中,集中精力、心无旁骛,做事用心专心细心,力求精细精致精品,从每件小事做起、把每件小事做好,办文严丝合缝、办会滴水不漏、办事无可挑剔,真正做到常规性工作经得起检验、程序性工作经得起检查、创新性工作经得起检阅。

弘扬尽责奉献的优良作风。一个地方的发展,好是因为干部作风,坏也是因为干部作风;一个部门的形象,褒看 当前隐藏内容免费查看作风,贬也看作风。组工干部代表着组织部门的形象,必须按照党性最强、作风最正、工作最优的要求,树立起“作风好”的形象。要脚踏实地、真抓实干,不摆花架子、不做表面文章,坚决杜绝形式主义、官僚主义。时刻保持谦虚低调、与人为善的风格风度,不要以为在组织系统工作就高人一等、自命不凡,应清醒认识到只有通过踏踏实实做好本职工作,才能以工作实绩赢得领导赏识、组织认可和群众满意。要带头深入基层一线,用“面对面”代替“键对键”,用真真切切的感情拉近与基层干部群众的距离,用实实在在的口碑树立组工干部的形象,带动党员干部共同转变作风。

永葆清正廉洁的政治本色。纪律规矩是干部成长的“护身符”和“安全带”。组工干部应把党章党规党纪持之为明镜、内化为自觉、升华为信条,按照纪律规矩要求开展工作,“使纪律成为带电的高压线”。自觉保持高尚的道德情操,不断净化社交圈、生活圈、朋友圈,立志做一个有情怀有境界的人、一个脱离了低级趣味的人。敬畏法纪、慎终如始、警钟长鸣,养成老老实实按制度规矩办事的习惯,摒弃“小节无害”的麻痹心理、“下不为例”的试探心理、“不为人知”的侥幸心理,严防一念之差、一时糊涂,不该占的便宜不能占、不该图的小利不能图,更不能以领导或组织的名义为个人谋取私利。以“小节”的不出事,保证“大节”的不偏离,真正走稳走好人生每一步,切实担负起新时代重任。

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