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2023年党支部问题整改清单表(7篇)

时间:2023-05-02 16:00:27 整改报告 浏览量:

篇一:党支部问题整改清单表

  

  2023党支部问题及整改措施6篇,党支部问题及整改措施怎么写

  工作氛围。

  做到学习内容、学习时间落实,做到每月集中学习不少于半天,要求对每次学习做好学习纪录,注重学习效果的提高。

  ②根据工区学习计划安排和工作实际做好职工的学习安排。

  ③给党员职工同志创造一个良好的学习环境。

  2、党员先锋模范作用发挥不充分

  具体表现:个别党员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象,工作积极性和创造性没有充分调动起来。

  整改措施:加强党员意识、责任意识的培养,调动党员同志的积极性和创造性,发挥党员先锋模范作用。

  整改计划:

  ①健全规范支部对党员的日常教育管理,在支部内开展党员意识、责任意识、工作意识、学习意识、表率意识的学习教育活动,使党员同志通过学习形成共识。

  ②支部委员在工作中多与党员同志交换思想,多听取党员同志的意见,给党员同志压担子,在工作中调动党员同志的积极性,发挥员的先锋模范作用。

  ③依托“党员先锋岗”和“一名党员一面旗”活动,增强党员的先锋意识、责任意识。

  3、支部开展批评与自我批评不够。

  具体表现:个别党员是非观念不强的现象,有做老好人和怕得罪人的思想,工作中存在着事不关已、高高挂起,与群众沟通和交流不充分。

  整改措施:加强与职工、党员同志的交流与沟通,增强集体的凝聚力和战斗力。

  整改计划:

  ①支部每月(季)开展一次集体交心谈心活动,形成一个“严肃认真对待自己,真心诚意帮助别人”的团结活泼的氛围,经常性开展批评与自我批评。

  ②通过设置意见箱等形式,建立支部、行政与职工群众沟通长效机制。

  4、管理工作存在的主要问题

  具体表现:管理工作中工作效率不高,依法管理的意识不强,时间紧迫性不强、管理职责交叉中有时存在脱节,管理制度没有真正落实到位。

  整改措施:以“服务职工、服务大局”为工作目标,提高服务质量和管理水平。

  整改计划:

  ①树立“今日事、今日毕”的理念,确保管理体系的有效运行,加强职工培训和开展岗位练兵,提高职工业务能力,提高工时利用率,减少职工的加班延点时间。

  ②注重团队精神的培养,调动、发挥每位职工的积极性和创造性,遇事同职工商量,不断增强工区集体的凝聚力和战斗力。

  理清工作思路,创新工作方法,提高做好工作的本领,发挥支部职能,加大监督执行力度。

  健全每月生产例会制度,要求班组长、管理人员对每月的生产情况进行及时报告,对下月工作进行布置、协调,对出现的问题及时讨论研究解决,生产例会的主持人由谷守生同志负责。

  ③加强每月工资台帐、职工出勤情况、奖罚情况等相关管理与公开,提高管理效率,每月对上述工作进行检查,发现问题及时整改,让职工做到心中有数。

  本项责任人由xx同志负责。

  5、个别领导的示范意识还有待提高

  具体表现:个别领导缺乏示范意识,没有带头服务群众,在群众中缺乏威信。

  整改措施:对管理干部严格要求,在作风上保持先进性。

篇二:党支部问题整改清单表

  

  2023年度党支部自查整改报告材料

  2023年度党支部自查整改报告材料

  以抓党建促发展为根本,正确处理好业务与党建的工作关系,使业务工作和党建工作协调发展、相互平衡,把服务基层、服务群众作为落脚点,主动开展党员包保企业和非公有制企业等活动,使党建工作在经济建设中发挥先锋作用。以下是我整理的2023年度党支部自查整改报告材料,欢迎阅读!

  2023年度党支部自查整改报告材料【篇一】

  一、存在的问题和缘由

  1、政治理论学习的自觉性不强,运用理论去指导实际工作不够。

  详细表现为:一是自觉主动抽时间学习不够。除参与分局组织的政治和业务学习外,平常自己很少能自觉主动地

  抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论探讨上下功夫,看报纸和电视新闻较多,仔细坐下来探讨原著少,虽然在学习中有时也写一些心得笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。三是理论联系实际,运用理论去指导工作上有差距,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。缺少一种时不我待的使命感和危机感。每当看到报刊、电视等新闻媒体在做报道一些贪

  污、腐朽现象时,只是在看的时候激烈、愤慨,看完后,全部的激烈也就灰飞烟灭了。

  分析缘由:学习目的不够明确,学习时缺乏思索,只从字面上理解,没有深刻相识其的精髓,对邓小平理论的精神实质和三个代表重要思想理解的不深,不透。自觉学习的主动性不够。

  2、专业业务学问驾驭得不深不全,工作业务潜力有待进一步加强。

  详细表现为:一是虽然有时候也学习点业务专业学问,但有些好用主义的思想,急用先学,存在时紧时松的现象,造成学习的资料不系统,不全面,不广泛,不深刻。二是在

  企业税收业务学问方面,对税法学问和各项新文件知之不详。三是在工作中缺乏新思维,对发展中存在的问题相识不够精确,把握不住发展的必定规律。对工作中遇到的困难和冲突,有时把握不住主要冲突和冲突的主要方面,抓不住问题的实质和根本。

  分析缘由:说明自己在钻研业务上有惰性,还缺乏挤和钻的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏市场意识,开放意识,创新意识,缺乏把钻研业务当作一种职责、一种境界的自觉行动。缺乏驾驭先进的学问也是发挥先进性详细表现的思想相识。有一种满意于现有水平的思想。

  3、敬业精神尚可,但工作主动性不足。

  详细表现为:过去我在工作中的开拓创新的意识和专研好胜的精神,在此刻的工作中少了一些,多了些因循守旧,按部就班,墨守成规的习性。也多了一些自己感觉到是事倍功半的东西。

  分析缘由:就是职责心,职责意识不够强。满意于完成领导交办的任务,满意于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的专心性、主动性、创建性。就应说,我也是一

  个有理想的人。这种理想不是追求政治仕途,而是对所忠爱事业的追求和奉献。尽管自己年龄不算很大,在财政部门工作时间不是很长,在接触了财政部门的实际和身边的一些人和事,我为之也激烈和兴奋过,也想象那些模范一样做出一番业绩。但是看到国家大的改革发展趋势时和财政部门的将来,结合社会上一些不相宜宜的现象,自己对一些事物也降低了簇新感,对财政部门的发展前途也多了几分担心。因而,在实际工作中,少了几分拚搏多了几分安逸。

  4、关切全局发展不够,缺乏为局领导提建设性看法的主动性。

  详细表现为:一只限于思索自己的工作范围之内的事,对全分局的事思索的少,向领导汇报不够。

  分析缘由:自己存在不求锐意进取,但求维持现状的思想,缺乏大局意识,忧患意识和主子翁意识。总认为思索全局发展的事情是局领导的事,自己关切不关切都无关紧要。也存在这方面不就应是自己思索的问题的错误相识。对全局发展的大事,就是关系我们每个职工利益的根本大事相识不清,不为大局着想,就不行能主动做好本职工作的思想相识不够。我们常讲国家兴亡,匹夫有责,那么财政兴亡,对每

  个干部也同样有责。

  二、整改措施和今后努力的方向

  1、注意从整体形象、群体形象和个体形象三个层次,构筑财政形象工程。在整体形象建设上,要酷爱税收、秉公执法、清正廉洁、礼貌办税,格守职业道德规范和社会主义荣辱观,对时刻牢记自己作为一个财政干部的言行举止,从八小时内外的工作、学习和消遣等方面,有一个比较细致明确的规范化要求,要树立专心进取奋勉向上的整体形象;在群体形象上,每个部门、所都是一个团队,要以团结拼搏、务实进取、艰苦奋斗、争创一流的精神,在工作中要发挥自己的长项;在个体形象建设上,我作为一个财政干部明白在一个整体中,有时仅仅因为一个人或是一件事的差错,整体形象就会遭遇无法弥补的损失,以此来强化树立个体形象的职责心。在为纳税人服务过程中,专心开展税收宣扬,全面落实地方税收实惠政策,不仅仅要为纳税人带给美丽的办税环境和良好的服务看法,而是从纳税人最关切、反映烈的事情做起,扎扎实实做一些看得见、摸得着的事情;树立即苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。政治上的坚决来自于理论上的醒悟,只有勤奋学习,才能有坚决的政治信念和确定是非的详细标准。对于一个一般财政人来说,就是要坚

  决正确的志向和信念,坚持树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,任何时候都不动摇,并在日常的工作和生活中努力实践。详细到实际工作上,就要把自己的思想和行动统一到整个分局的总体支配部署上,坚决不移地贯彻执行上级制定的方针、政策和各项详细的工作决策,立足本职岗位,为发展财政工作作出应有的贡献。要切实地把理论学习作为自己的第一须要。学习理论,要与实际紧密地结合起来,克服两张皮的现象,要以我国改革开放和现代化建设的实际问题、以我局改革发展中显现的突出问题为中心,着眼于马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理论思索,着眼于新的实践与发展,做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界。

  2、要努力学习和驾驭企业财会学问和税收业务学问,不断改善工作手段和工作方式,提高工作质量。要专心钻研业务学问,不断增加新形势下做好财政工作的实际潜力,尤其是要对新下发的各类业务文件多学一些,实行好中心颁布的《建立健全教化、制度、监督并重的预防腐体系实施纲要》,不断提高自己的工作潜力,增加工作的自觉性和主动性。

  3、要正确处理好个人利益和群众利益、正值利益与不正值利益、奉献和索取的关系问题。一方面是在获得自己

  正值利益的时候,绝不能损害群众的的利益,另一方面更就应立足本职多作贡献。古人尚有先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的宽广胸怀,作为一名新时代的财政人,更就应有多为财政事业发展出谋划策的专心看法。为社会做贡献,为人民服务,将是我不断追求的人生价值。

  4、坚持解放思想,胸怀全局,实事求是,与时俱进,在科学理论的指导下不断创新,锐意进取。就是要透过实践,从大局动身,结合实际,实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新,最终实现工作成效的不断提高。在今后的工作中擅长发觉新问题,专心探究新状况,不断总结新阅历,解决在工作上存在的问题。

  2023年度党支部自查整改报告材料【篇二】

  一、主要工作状况

  1、落实责任,扎实开展工作。围绕党工委年初下发的工作重点,我坚持以身作则,先后组织召开了6次支委会专题探讨党建工作,完善和细化了书记负总责,委员抓详细的责任分工机制。逐级明确职责,分解任务,将党建工作纳入重要议事日程组织落实。一是完善党建工作例会制度,每月召开一次,探讨探究党建工作的新思路,好举措。二是完

  善党建协调会制度,每季召开一次,每次会议着重解决一两个问题,并明确分管领导亲自抓落实。

  2、狠抓思想教化、强化作风建设。提高党员队伍整体素养是抓好党建工作的重要内容。一是党支部多次组织召开支部和各党小组会议,深化学习领悟中心、省、市委有关文件精神,系统学习中国特色社会主义理论体系、党章和党的报告及省、市不同时期有关文件精神。二是加强作风建设,根据八项规定和狠刹四风一顽症的要求,党支部仔细开展了作风建设自查自纠,发觉问题刚好整改,并召开了专题民主生活会和组织生活会,党员与党员之间,领导班子成员与一般党员之间,领导班子各成员之间都不同程度的开展了指责与自我指责,取得了比较明显的效果。

  3、狠抓制度建设,确保活动到位。党支部废除了原有不合时宜的规章制度,完善和修订了新的制度。把机关党员干部干脆联系群众和服务群众做了明确的规定,使机关党员有章可循。参与了在职党员进社区活动,主动到所居住社区报到,并主动为所在社区党组织建言献策等。帮助社区协调解决力所能及的难点问题10余个,并送去学习书籍和办公用品等。党支部以开展党组织服务日活动为契机,10余次组织党员干部轮番到田间地头参与义务劳动,开展了到社区

  卫生清扫、帮扶特困党员等活动,共送去慰问金5000余元,让困难群众真正感受到党组织的关怀和暖和,增加了党组织的凝合力和战斗力。

  二、存在的主要问题及缘由

  一是党建工作落实的程度不够。存在着重业务、轻党建的思想,在工作摆布上还存在着不平衡的现象。针对我个人方面,即使是抓党建工作,不同程度存在着抓制度建设多、抓详细工作少的问题,导致抓考核落实的力度不够,二是党组织生活比较单调,缺少活力,党组织开展党的活动内容比较单一、方法陈旧,满意于学习教化和一般活动,催交党费等,丰富多彩的党内活动开展的不够,使机关党的活动对全体党员的吸引力不强。三是党支部队伍建设有待加强。党支部没有专职党务工作者,支委都是业务科室的科长兼任,且绝大多数都是本单位的业务骨干,担当着较重的业务工作,没有把足够的时间和精力放在抓党务工作上,使党务工作的创新力度和活力没有得到很好的发挥。

  针对上述问题,仔细剖析缘由,我感到主要有以下几个方面:一是认为搞党建工作是虚的,有时又不被理解等,因此放松了要求,对党建工作投入的精力不足,且力气配备

  不平衡。二是在详细活动中,对党建工作探讨不够,不深不细,对解决新状况、新问题的方法和思路不多,推动工作落实的深度不够。三是在思想相识上,由于学习不够,对落实党建工作的责任相识理解程度不够,存在着大帮哄的思想,对党员干部的思想引导,素养提升,特殊是对做好党建工作和如何发挥党员的模范作用引导的不够。

  三、下步工作思路和解决问题的措施

  1、强化学习教化、加强机关文化建设。切实发挥好党员干部带头学习的示范作用,每个月、每个季度都要根据年初学习安排进行学习,规范学习内容,提高学习的针对性、实效性,避开浅尝辄止,流于形式。加强机关文化建设,主动参与有关活动,如乒乓球,羽毛球竞赛等活动,以此激发党员干部的活力。

  2、拓宽服务渠道、提升服务质量。以抓党建促发展为根本,正确处理好业务与党建的工作关系,使业务工作和党建工作协调发展、相互平衡,把服务基层、服务群众作为落脚点,主动开展党员包保企业和非公有制企业等活动,使党建工作在经济建设中发挥先锋作用。

  3、强化监督检查,严格落实责任。坚持把开好民主生活会、组织生活会和三会一课的效果作为检查考核党建工作的主要内容。从理论学习、作风建设、廉洁自律等方面强化对党员的教化管理。严把学习关、组织生活会的关口,以肃穆党内政治生活为目的,创新工作方法,提升工作质量,营造一个和谐、安逸的工作氛围,为各项工作的开展奠定良好的基础。

篇三:党支部问题整改清单表

  

  党支部问题清单2023四个对照范文三篇

  篇一:

  党支部问题清单

  1.党员管理不规范,存在党员缺席、党费不交、不参加组织生活等情况。

  2.党组织学习不够深入,存在学习内容不配套、不更新、参与度不高等问题。

  3.党员意识不够强烈,存在工作业务能力不足、个人素质不高、担当意识不强等情况。

  4.党组织工作不顺畅,存在工作流程混乱、信息传递不畅、任务分配不明确等问题。

  5.党支部活动开展不够丰富,存在活动内容单一、组织形式陈旧、参与度不高等方面的问题。

  对照目标20231.落实全员管理,健全党员发展、教育管理工作机制。

  2.完善学习制度,组织“三会一课”、政治理论学习、业务特长培训等形式多样的学习活动。

  3.健全考核评价机制,强化党员自我约束意识,提高党员的自我要求和自我反省能力。

  4.推行责任制,做到专人专职、每个任务有人抓。

  5.丰富活动内容,注重互动性和趣味性,加强参与度,激发党员热情。

  以上问题清单必须得到党支部的高度重视,形成可操作性的解决方案,加强组织能力和工作效率,促进全体党员的发展,为实现目标2023提供坚实的组织保障。

  篇二:

  党支部问题清单

  1.党员责任心不强,缺少收集基层信息的自觉。

  2.党员参与度低,不够主动积极。

  3.党支部活动形式单一,内容不够丰富。

  4.党组织工作不够规范,工作流程不够清晰。

  5.党员学习和业务技能不足,缺乏讨论和交流的机制。

  对照目标20231.提高党员责任心,承担起收集、反映问题的主动作用。

  2.加强对党员参与的引导,鼓励党员展示自己,参与讨论、交流。

  3.丰富党支部活动形式,注重活动的积极性、趣味性,提高参与度。

  4.加强组织管理,规范党支部工作流程,形成稳定的组织架构。

  5.建立党员学习和交流平台,促进党员相互学习、分享,提高业务技能和沟通能力。

  以上问题清单反映了党支部在基层工作中的薄弱环节和需要改进的地方。通过对比目标2023,我们可以找到解决问题的方

  向和具体措施。加强组织建设,提高教育和管理水平,推动党支部快速发展,为实现全党目标做出贡献。

  篇三:

  党支部问题清单

  1.党员干部思想教育存在薄弱环节,存在党性不强、世界观不够理性等情况。

  2.支部组织管理的标准化不足,存在工作程序不清晰、组织方式单一等问题。

  3.党支部党员群众基础较差,存在群众联系不紧密、理论知识缺乏等情况。

  4.党员工作能力有待提高,存在职业技能不足、扎实性不够等问题。

  5.党支部活动开展不够完善,存在活动形式单一、策划不充分等问题。

  对照目标20231.建立党员干部思政教育课程体系,强化党性修养,提高党员的文化水平和世界观。

  2.建立制度规范,完善工作程序,细化组织方式,提高工作效率。

  3.加强群众工作,加强党员和群众联系,提高理论知识,把握群众需求,加强基层组织建设。

  4.加强职业技能培训,提高党员工作技能和扎实性,从而提高

  党组织的引领能力。

  5.制定详细的活动方案,注重活动策划和设计,提高活动效果,增强组织凝聚力。

  在目标2023的背景下,党支部问题清单是对工作中存在的困难和不足的反思和总结,是做好未来工作的基础。通过认真检视,找到并制定切实可行的解决方案,加强党员的学习、增强组织的实力,为实现目标做出应有的贡献。

篇四:党支部问题整改清单表

  

  2023年最新的个人问题清单及整改措施

  个人问题清单及整改措施

  我于1993年毕业至今在我校任教,2023年光荣的加入了中国共产党。我一直以一名党员的标准来严格要求自己,在工作、生活、学习上都一直努力向上。但我也深知,在很多方面亟待纠正和提高。根据学校的要求,按照

  照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病

  的总要求,对比自己各方面,现总结存在的问题如下:

  (一)形式主义方面

  1、理论知识研读还不够深入。尽管自己是坚决拥护党的领导,但对党的知识学习了解得不够全面。

  2、工作的主动态度还不够。只求把自己的任务完成就好,没有把它做得更全面,更完善的进一步的探索精神。

  (二)官僚主义方面

  1、在平时的教学中,尽管自己是认真在上好每一节课,但对于自己在学生中的定位有所失偏,认为自己在辛苦的上好每一节课,理应受到所有学生的尊重,对于学生来说,我就是权威的存在,所以平时上课时过于严肃,不能很好的拉近与学生的距离,不能很好的与学生沟通。

  2、作为一名科室人员,没能主动多的去管理教育学生,没确实在学生管理上下功夫。

  (三)享乐主义方面

  1、明白自己承担着教书育人这一重要的岗位职责,自己也了解

  师者,传道、授业、解惑

  这句话的重要内涵,但在课较多的情况下,心里不免有所抱怨。2、有时在工作中存在有惰性,面对上级布置下来的任务有畏难情绪,有时不能克服自己的焦躁情绪。

  (四)奢靡之风方面

  由于我经济条件受限,大吃大喝基本不存在,但喜欢购物,花钱有时不注意节制。

  产生问题的原因分析

  1、理想信念方面坚持党的领导,也坚信在党的领导下,社会主义在健康有序的发展。在大是大非问题上能够始终与党站在统一战线上,但遇到网络上或现实中抨击党的言论,自己不能有力的回击,究其原因,还在于自己对党的知识太过浅薄,对党出台的各项规定与政策还不够了解,平时对党、政治的知识都只局限于政治学习中,自己不能主动、系统的学习,不能拿起、运用党的知识这把应对反动言论者的武器。

  2、宗旨意识方面全心全意为人民服务是党的宗旨,对教师而言,更具体的体现应是全心全意为学生服务。自己过于注重对学生知识的传授,没有注重道的传播这方面,以为道德品行的培养是辅导员、思想品德课老师的责任,殊不知,自己在传播知识的同时,也在用自己的言行、工作态度在影响学生,以后在工作中要注意这些方面。在教学工作中,缺少与学生的沟通,教学内容多是一个方面,另一个重要的方面就是自己的为学生服务的意识较淡漠,教学就是在为学生服务,如果没有与学生的沟通,怎么知道自己的教学效果,怎么了解

  学生的渴求,怎么能够提高自己的教学水平,那针对学生的特性进行个性化的教学更是无从谈起,所以为了自己教学水平的提高,心中一定要牢牢树立为学生服务的宗旨,想学生之所想,送学生之所需。

  3、政治纪律方面遵守学校的各项政治纪律制度,支部的每次政治学习也准时参加,但学习时偶尔会开小差。

  4、党性修养方面虽然自己作为一名党员,要求自己不断的应在各个方面进步,但相比其它一些优秀党员,自己的进步还太慢,党性修养方面还要提升,不但党的理论知识要深入学习,为人处世方面也要加强。力争使自己成为一名优秀的党员。

  5、道德品行方面怀有一定的社会责任感,遵守社会道德准绳,但作为一名教师,一名知识的传授者,道德的传播者,你的一言一行都对学生起着潜移默化的影响,自己平时忽略了这些方面,没有重视道德的传播这一方面,如果自己能够成为一名很好的知识传授者,道德的传播者,那就是给社会撒下道德的种子,种子终将开花,社会将会更加和谐,这也是在给自己生存的外环境添砖加瓦。为了社会的发展,作为一名老师,必须承担起这份社会职责。

  五、今后的努力方向和改进措施一是加强理论学习。做到广泛学习,深入学习,在学中悟,以理论武装头脑,以理论指导实践,不断使自己的党性修养得到提升。

  二是不断更新知识结构,努力实现知识能力上的高水平。不断加强对专业知识、素质教育等方面的学习与研究,把知识更新、大脑

  充电,做一个乐于读书的人,使自己的教学、德育工作能够扎实的进步。

  三是大力增强为学生服务的意识。拉近与学生的距离,了解学生学习中的需

  求。及时的、有针对性的解决学生学习中遇到的一些问题。虽然所查找的问题不够准确、剖析存在问题的根源还不深刻、制定的整改措施不十分得力,为了做好今后工作,真诚希望领导和同志们给我提出宝贵的意见,我虚心接受,认真改正。

  个人问题清单及整改措施

  开展机关思想作风整顿活动以来,本人按照办公室的总体部署,对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根源,认真吸取教训,明确努力的方向,以到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的.现将剖析的主要状况报告如下:

  一、存在的主要问题和不足

  到办公同事的指导帮忙下,自身素质得到提高,认真地完成各项工作和任务,但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比,还有较大的差距.

  一是思想解放的力度还不够大.工作争强当先的意识不强,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点.工作中习惯用老办法、老经验处理问题,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主动性和创造性;开拓创新的精神不强,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量,认为自己工作潜力弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,过于依靠科长和主任,因此,工作上没有大的起色.

  二是学习用心性不足.在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习

  走过场,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于

  蜻蜒点水,对有关政策、法规掌握不是十分全面,遇上处理具体事情,往往是凭主观

  臆断和经验去分析状况、处理问题;在理论学习上搞实用主义,与工作有关

  的就学一点,与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化.由于理论功底不够深,知识掌握不够全面,了解大局不深不透,不能完全适应新形势发展的需要,贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象.

  三是工作作风松懈、不够严谨.表此刻:在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的一点不差,差一点不行

  的要求还有必须差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象,在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、用心,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解决;主动思考工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地思考和研究,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力.

  二、整改措施和努力方向

  透过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题。

  一是进一步解放思想,在创新上下功夫.牢固树立奋发有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上提升难度。

  二是加强理论学习、不断提高自身素质.今后将全面、系统、准确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域.按照通读与精研相

  结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的学习计划,确定学习中心议题,确保每一天拿出必须的时间用于学习,坚持作读书笔记和心得体会,不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭潜力不强、写作水平需要提高的实际状况,加强写作方法理论的学习研究。

  三是进一步改善工作作风,在求真务实上狠下功夫.坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做;始终持续雷厉风行的工作作风,高标准、快节奏的做好每一项工作,重视工作中的每一个细节和每一件小事,力争使每一项工作都不出纰漏,到达完美;进一步解放思想,求真务实,增强工作主。

  动性和科学性,工作想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到

  有的放矢。总之,我将以这次思想作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,争取早日到达办公室独当一面的要求。

  个人问题清单及整改措施

  理论联系实际,密切联系群众,批评与自我批评是中国*的三大作风,有无认真的批评与自我批评是无产阶级政党区别于其它政党的显著标志之一,我们党之所以能够从弱小走向强大,从幼稚走向成熟,从挫折和失败中,不断振作起来,始终走在时代前列,重要原因是敢于公开承认错误,善于及时纠正错误,敢于拿出批评与自我批评的武器,开展积极健康的党内斗争,作为一名预备党员,必须要学会开展认真批评与自我批评,把它作为加强党性修养的有效武器和成长进步的重要阶梯。

  做好批评与自我批评必须了解全面认识自己的缺点与不足,别人的批评指正

  以及自我反省是主要的两种手段而自我总结和反省是必不可少的。古代就有

  吾日三省吾身

  的思想,而我经过自己总结也找到自己的优缺和不足。只有经常地开展批评和自我批评,虚心地接受批评才能不断地改造自我,提高自我,完善自我。

  在学习上,我一直很认真,不管怎样,学习于我们而言还是首要的,学好了专业知识才能说更好地服务他人,班上的学习氛围很浓,大家比学帮超,既不乏高中的书香氛围也丝毫不减大学应有的丰富多彩,班上竞争激烈,少学也意味着退步,正因为有这样一个班级才让我的学习劲头更足,生活方面,我坚持勤俭节约的作风以及积极向上的乐观态度。来自农村的我没有忘记自己的读书机会是来之不易的不会去追求那种奢弥的生活,能够有正常的学习生活环境我已经很满足了,况且我们没资格拿父母的血汗钱来享受满足自己的虚荣感。通过自己的努力来赚取一切才是正确的可取的。

  在工作方面,于我们学生而言主要体现在班上事务,学生会工作、党支部等等。我虽然不是班委,但作为党支部中的一员,我也尽力配合着班委的工作。毕竟作为预备党员的我要担起自己的责任。预备党员与正式党员一样,有为大家服务的义务。

  要把批评和自我批评开展起来,关键是领导带好头。党员领导干部严于律己,亮出自己的缺点和问题,诚心诚意的听取批评意见,广大党员才会消除顾虑,敞开心扉,真心实意地给领导提意见,党员才会以领导干部为榜样,认真查摆自己的问题。党员领导干部敢于实事求是地指出其它同志的缺点和错误,于人为善地帮助同志进步,广大党员就会从中受到党性煅练,学到正确方法,使党员之间的批评很好地开展起来。

  认真开展批评和自我批评必须坚持走群众路线,以诚恳的态度,确实的措

  施,广泛地征求群众意见,认真地对待群众意见,虚心地接受群众意见。不仅要充分听取本单位群众的意见,而且要广泛听取下级单位和服务对象的意见,特别是听取老同志的意见,听取党外人士、普通群众的意见。不仅要广泛收集群众的意见和建议,而且要认真分类整理,反馈给党员个人,不仅要虚心接受群众的批评和监督,而且要负责任地研究解决问题,让广大群众实实在在地感受到党组织和党员接受批评和解决问题的诚意和先进性教育的成效,充分调动和保护群众参与先进性教育活动的积极性。

  开展批评和自我批评必须坚持理论联系实际,广大党员要紧密联系自己在党性修养和作风方面的实践,恰如其分的分析造成问题的原因,要从世界观、人生观、价值观上深入剖析造成问题的主观原因认真整改。

  认真开展批评和自我批评必须把握正确的出发点和落脚点,要以增进团结为出发点和落脚点,与人为善,治病救人。通过批评和自我批评在提高认识、统一思想的基础上达到新的团结。要以改进和推动工作为出发点和落脚点,严格要求,实事求是通过批评和自我批评找准党员和党组织中存在的影响加强党的先进性建设和执政能力建设、影响改革发展稳定、影响群众切身利益的突出问题,以提高党员素质为出发点,知无不言,言无不尽。通过开展批评和自我批评引导和鼓励广大党员增强政治意识和大局意识,讲党性、讲原则、讲真话、讲实话,自觉地经受党内生活煅炼,自觉增强党性修养。

  只要我们认真开展好批评和自我批评,使教育活动成为弘扬党的优良作风的生动实践,加强党性煅炼的严肃课堂,教育活动就一定能够扎实推进,取得实实在在的效果。

  在以后的学习、生活、工作中,我会继续保持自己的优点,改进自己的薄弱之处,进行自我总结以及批评,虚心接受周围的同学对我提出建议和意见,努力地完善自己,使自己不断进步,并且在同学中起到预备党员的作用,发挥带

  头模范作用,为同学们服好务,尽一个学生党员应尽的义务,不让党组织失望。

篇五:党支部问题整改清单表

  

  2023年党支部整改清单

  第一篇:2023年党支部整改清单

  一、加强党员自我管理

  1、明确党员责任,强化党员意识。加强对党员培养教育,引导党员珍视党员身份,提高党员政治觉悟和党性修养。

  2、建设完善党员违纪处分制度,狠抓“红线”教育。严格党员纪律,加强党员约束,同时也要充分发挥党员的模范带头作用,引领党员勇做尊重承诺、讲规矩守纪律的好党员。

  3、建立公开的党员考核制度,加强个人对自身党员形象的管理。充分发挥党员的模范带头作用,鼓励党员参加志愿服务、党员活动等,提高党性意识和组织意识。

  二、加强党员宣传教育

  1、完善党员理论知识学习体系,开展党员教育活动。针对不同党员特点和岗位要求,推进党员理论学习,提高党员学习质量。

  2、建立健全各类党员培训:党员宣传教育、学科知识、业务技能等。通过各种形式,提高党员素质和能力,充分发挥党员先锋模范作用。

  3、加强信息传播渠道建设,全面实现党员信息化管理。通过

  充实党员信息库,进一步提升党员政治信息化、个人信息化管理水平。

  三、密切党组织联系

  1、规范党组织工作程序,严格按规定报送组织建制。建立政治“红线”,企业领导干部应自觉遵守组织建制,确保党员与组织的良性互动。

  2、组织以党员为代表的优秀员工建立党支部,开展党组织活动。加强党员活动开展,充分发挥党员在企业中的示范带动作用。

  3、建立密切党员组织联系,积极兜底党员思想。不少于两次制定党员岗位管理方案,在岗位管理中开展党员党性修炼,加强与单位的联系。

  四、充分发挥党员先锋模范作用

  1、加强党员先锋模范标准建设。充分发扬党员先锋模范作用,使党员群众充满动力,成为精神力量和行动力。

  2、建立党员先锋模范示范岗位制度,充分发挥党员先锋模范作用。党员先锋模范率先垂范,为其他部门和党员树立榜样。

  3、重视和支持新时期党员优秀群体的建设。党员先锋模范应在红色文化传承、党建活动开展等方面作出突出贡献,还需重点关注有特长或特殊贡献的党员先进分子。

  以上是2023年党支部整改清单,主要围绕党员思想建设、宣传教育、组织管理、党员先锋模范建设四个方面展开,落实清单需要各党员共同努力。

篇六:党支部问题整改清单表

  

  2023党支部问题整改清单

  清单一:2023党支部问题整改清单

  1.提高组织力度,加强党员教育管理。

  1.1成立党员管理小组,对党员进行定期的思想教育、政治教育和组织管理。

  1.2加强对党员的考核评价,严格执行“三会一课”制度,认真落实违纪违法惩处制度。

  1.3推行网上党员学习制度,加强对党员的理论武装和思想引导。

  2.加强党员队伍建设,提高党员凝聚力。

  2.1制定党员发展计划,鼓励优秀青年积极入党,建设高素质党员队伍。

  2.2定期开展党员主题活动,增强党员的组织意识和参与感。

  2.3加大组织宣传力度,降低党员流失率,提高党员满意度。

  3.建立健全党内民主制度,加强民主权利保障。

  3.1推行党员代表制,选出代表参与党的决策,保障民主权利。

  3.2建立党组织换届制度,规范换届程序,确保换届后党组织

  正常运转。

  3.3加强对党组织干部的考核评价,鼓励干部勇于担当,为党服务。

  4.引导党员健康幸福生活,营造良好的社会环境。

  4.1制定健康幸福生活指南,鼓励党员积极参加体育运动,健康生活。

  4.2培养党员具有良好的社会责任感,积极参与社会公益活动。

  4.3推行公平公正的分配制度,促进和谐的社会发展。

  清单二:2023党支部问题整改清单

  1.制定组织架构和管理制度,加强党组织的规范化建设。

  1.1完善支部组织架构和内部管理制度,明确党组织的职责和义务。

  1.2规范支部会议的程序和议事内容,确保会议的质量和效率。

  1.3加强对党组织的监督和检查,及时发现和纠正问题,并严格追究责任。

  2.建立健全党员管理制度,提高党员的素质和凝聚力。

  2.1建立党员发展档案,完善党员管理信息系统,保障党员管理的科学化和规范化。

  2.2定期开展党员民主评议,了解党员思想和工作情况,及时解决问题。

  2.3加强党员思想教育和理论学习,提高党员的思想觉悟和政治素质。

  3.加强党支部的组织建设,建立健全党支部委员会制度。

  3.1设置支部委员会,明确委员会的职责和分工。

  3.2加强支部委员之间的沟通和协作,提高支部工作的连续性和稳定性。

  3.3加强支部与上级党组织的联系和协调,建立有效的信息沟通渠道。

  4.加强党员的思想引导工作,提高党员的思想觉悟和政治素质。

  4.1积极开展党员思想教育活动,加强对党员的思想引导。

  4.2建立党员教育和考核评价体系,及时纠正党员的不正确思想和行为。

  4.3推行“党员风采”研讨会制度,鼓励党员学习和交流。

篇七:党支部问题整改清单表

  

  2023党支部的评价意见和建议xx,男,*年*月*日生,汉族。19**年*月毕业于*专业,大学文化程度。中共党员,高级职称。*年*月参加工作。xx同志参加工作以来,一直从事**工作,他以饱满的热情、务实的作风、高度的事业心和责任感,认真贯彻执行党的路线方针政策,立足本职岗位,利用自身优势,创造性地开展工作,较好地履行了一名副主任的工作职责,取得了一定成绩,树立了良好的干部形象,受到了广大干部群众的好评。其各方面表现如下:一、思想上该同志思想政治素质高,与党组织保持高度一致,坚决拥护党的各项方针政策,他十几年如一日,始终以一名员的标准严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,立足本职工作,努力学习“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用,政治立场坚定。他结合“保持员先进性”活动的开展学习,认真学习“三个代表”的重要思想,认真学习党的“十七大”精神,关心国内外政治时事,爱党、爱国、爱人民、爱**事业。思想先进,在党组织有意识的培养和锤炼下,他在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、业务全面过硬的青年干部。二、工作上xx同志对工作爱岗敬业,积极进取,求真务实,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研,谦虚谨慎,无论是在配合主任管理时还是独立负责部门工作中,都能发挥自身的优势,较好地完成了总务管理工作,得到一致好评。他坚持高标准严格要求自己,始终脚踏实地,认真负责,早来晚走,扎实努力,勇于创新,一心扑在工作上,表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。任xx处副主任以来,工作主动有条理,注重团队精神,善于管理,效率高,不拖泥带水。有热情,业务能力强,工作考虑全面、成熟、工作有成就。在工作中牢固树立了总务工作为教学一线服务的思想,甘为后勤战线上的无名英雄,坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则,处处严格要求自己,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作,使管理水平得到了很大的发展和提高。

  姓名:******同志能对照《中国章程》、新时期员持续先进性的基本要求和党员先进性的具体要求等标准,认真进行了个人党性分析,对存在问题查找准确,原因分析深刻,整改措施具体。同志们对该同志实事求是地进行了评议,认为该同志:一、主要好的方面1、能较好地完成本职工作;2、学习较认真,业务较熟悉,能注重自身建设;3、工作较稳重,能认真负责;4、文字水平功底较好。二、存在的主要问题1、工作职责心不是很强;2、安监工作时刻较久,传帮带工作不到位;3、本职工作欠系统,联系实际欠缺。三、今后发奋的方向1、进一步坚定理想信念,增强宗旨意识;2、树立刻苦学习的精神,发奋改造主观和客观世界;3、树立开拓创新的精神,永葆生机和活力;4、树立奉献和奋斗的精神,持续良好形象。中共***市***局支部委员会2023党支部的评价意见和建议一、主要成绩该同志理想信念坚定,宗旨意识牢固,思想表现好,组织纪律强,团结同志,关心他人;工作认真细致,尤其是对文字材料特别细致,锲而不舍,注重对目标管理工作的研究思考,分析问题多,解决问题多;能够按照这次先进性活动的要求,认真学习规定的内容,深刻领会精神实质,深入查找存在的问题,达到了先进性教育活动阶段目标要求。

  二、存在问题学习的自觉性、主动性不够强烈;工作上不够大胆,为目标管理工作建言献策不够;争先创优、敢为人先的精神不够。三、努力方向通过这次先进性教育活动,应坚持经常学习,自觉学习政治理论、法律法规、知识,不断更新知识,提高运用马克思主义的立场、观点和方法解决目标管理工作中存在的问题和不足;进一步解放思想,加强对目标体系、督促检查、考核考评、调查研究等有关目标管理知识的,熟练掌握目标设置、督查、考核、调研等工作的方式、方法,努力提高目标管理工作水平;进一步树立奋发向上的精神状态,发挥个人特长和潜能,积极主动地开展具有前瞻性、预见性问题的分析研究,为目标管理工作的健康运行发挥应有的作用,创造一流的工作业绩。

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